Главная В избранное Наш ЖЖ    

Рабочая борьба. Сайт настоящих профсоюзов.

О сайте
Наша борьба
Кризис
Как создать профсоюз
Лидеры и профсоюзы
Профучеба
Профсоюзы и политика
Пресса о профсоюзах
Аналитика
За рубежом
Законы
Солидарность
Прими участие
Наша кнопка
РАБОЧАЯ БОРЬБА - Сайт настоящих профсоюзов
Код кнопки:
Объединенный гражданский фронт
Без цензуры
За рубежом

08.02.2015
Apple по угрозой

Крупнейшего в мире контрактного производителя электроники Foxconn Technology Group может захлестнуть волна массовых сокращений на фоне увеличения зарплат в Китае и снижения темпов роста доходов компании. Об этом пишет ИТ-Техник со ссылкой на 3D-News.

Издание отмечает, что в пиковый сезон производства на предприятиях Foxconn работает около 1,3 млн человек, что делает компанию одним из самых больших частных работодателей в мире.

Специальный помощник председателя правления Foxconn Льюис Ву (Louis Woo) заявил, что с 2010 года расходы на оплату труда рабочих выросли более чем в два раза. Компания начала повышать зарплаты после серии самоубийств сотрудников, которые были крайне недовольны условиям работы.

За последние три года трудовые ресурсы в Foxconn стабилизировались, сообщил господин Ву, который на вопрос о том, планируется ли сокращать общую численность персонала, дал положительный ответ. При этом представитель компании не уточнил ни сроки проведения предстоящих увольнений, ни их объём.

Foxconn неоднократно говорила о необходимости реорганизации в условиях ослабления финансового положения. В период с 2003 по 2012 год выручка компании росла двузначными темпами, но в 2013 году подъём составил лишь 1,3 %. Правда, в 2014 году продажи подскочили на 6,5 %, в чём большая заслуга основного заказчика Foxconn — корпорации Apple.

Публикации раздела: За рубежом

27.05.2015 - Автострайк
27.05.2015 - Сотрудники лондонской Национальной галереи объявили 10-дневную забастовку
27.05.2015 - Старший сказал
26.05.2015 - На высоте
26.05.2015 - Профсоюзы не должны замыкаться в себе

© РАБОЧАЯ БОРЬБА 2007-2021. Все права защищены и охраняются законом.
При полном или частичном использовании материалов, опубликованных на страницах сайта www.rborba.ru, ссылка на источник обязательна.